2014年中国民生银行分行信用卡营销中心招聘哈尔滨民生银行地址
行政助理:(人数:4人)。
4.本次招聘报名仅受理网名方式,应聘人员将简历投递至招聘专用邮箱完成信息提交,
网上应聘,将个人完整信息填写《个人简历》投递至招聘专用邮箱“”。
为您信息的安全、有效,不接受邮递、面呈等其它方式。
2.商务人员:团队经理(人数:1人);
3.后台人员:计财、及行政助理(人数:8人),其中:
基本工资、绩效金、五险一金、交通、邮电等补贴。
一、招聘职位:
四、应聘方式:
中国民生银行分行信用卡营销中心(筹)招聘
岗位职责:负责信用卡商户的分期、收单业务。
特惠岗客户经理(人数:6人),
岗位职责:负责财务室各项工作任务的组织、落实,确保工作质量与时效。
财务专员:(人数:2人);
助理:(人数:2人);
信用卡分期岗客户经理(人数:9人);
6.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,民生银行有权取消其录用资格。
注:以上岗位工作地点均在。
中国民生银行分行信用卡营销中心(筹)
岗位职责:按照风险政策对信用卡申请人进行前端审核,风险控制,达成各项
技术职称证、英语等级证书、获证书及业绩认证等相关电子扫描件;近期彩色
3.专业条件:不限(有金融或快销品销售从业经验者优先录用)。
岗位职责:负责民生信用卡地区的营销推广。
三、薪酬及待遇:
3.报名截止时间:2014年06月15日18:00点整。
生活照及免冠一寸彩色照各一张(电子版)。
二、应聘条件
五、其他注意事项:
附件:中国民生银行分行信用卡营销中心(筹)应聘个人简历.xls
2.学历条件:全日制专科以上(后台人员必须全日制本科以上);
理及内外部协调等。
2014年5月19日
5.中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密,仅用于处理此次工作申请。初选、
根据业务发展需要中国民生银行分行信用卡营销中心(筹)拟招聘负责在地区拓展民生银行信用卡市场营销、商务推广工作及后台等岗位的员工,具体情况如下:
1.市场人员:团队经理(人数:8人);客户经理(人数:若干)。
1.年龄条件:35周岁以下;
1.完整信息简历包括,个人详细简历(电子版);学历证书、学位证书、身份证、专业
岗位职责:负责营销中相关文件收发、和各种日常行政事务的管
内控指标调查,分析审核贷款人资信条件;
2.上诉项以压缩文件的形式统一发送至招聘专用邮箱。
面试等事宜将分批分层次进行,并通过电子邮件或电话与应聘者联系,请保持通讯畅通。
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岗位职责:区域普惠性特惠商户的开拓、谈判、、管理、监督。