提供有竞争力薪酬！三亚传媒影视集团招聘主持人等岗位

　　三亚传媒影视集团有限公司系国有独资企业，由三亚日报社、三亚广播电视台等组建而成。集团依托报纸、广播、电视、新媒体、网站和户外六大宣传媒介，拓展多种经营。因工作需要，现面向社会公开招聘15名工作人员。

　　任职要求：本科及以上学历，年龄35周岁以下；熟知国内外音乐作品，对音乐有独特见解，能独立完成全频率音乐定位和音乐类节目策划；有音乐类广播节目主持或客串经验，了解广播模式，有代表作品，能作为频率提供节目直播人才储备；思维敏捷，语言表达能力强，热爱广播，责任心强，善于沟通协作；全国知名奖项获得者或有省级音乐频率5年以上工作经验者可适当放低年龄和学历门槛。

　　任职要求：本科及以上学历，年龄35周岁以下；具有2年以上广播节目直播经历，有代表作品，有省级频率工作经验者优先；了解并热爱广播，喜爱并了解音乐，能独立策划和创新创意广播旅游类及音乐类节目，熟练运用新媒体技术；能熟练掌握英语，有新媒体直播及外场主持经历优先；思维敏捷，语言表达能力强，有团队协作精神，有自己独特的声音或形象辨识。

　　任职要求：品行端正、遵纪守法、有良好的职业素养 ；热爱新闻事业，熟悉广播、网络旅游、音乐类节目制作的流程，能拍摄并熟悉各种编辑软件，掌握新媒体、网站、客户端、微信、短视频等多平台编辑手段，能够承担外出采访拍摄，节目录制等工作； 年龄30周岁以下，具有本科及以上学历，有记者证和职称者优先考虑；具有良好的沟通和协调能力，能吃苦肯担当，具有一定资源者优先考虑；具有3年以上工作经历，运营过成功的新媒体账号或有全国知名出圈作品可适当放宽年龄和学历要求。

　　任职要求：脑力——有脑洞，不死板，飞扬跋扈的创造力，追逐新鲜也不失情怀；笔力——文字功底扎实，熟练使用Word和PPT，拥有3年以上文案策划、活动执行、市场推广经验，有媒体工作或广告活动公司工作经验为佳；心力——有快速成长的决心，持续学习的恒心、攻坚克难的信心和少年般的好奇心；体力——写案子是个“体力活儿”，能一鼓作气，也能自我协调。

　　工作职责：协助业务部门，对接不同客户，根据合作诉求，完成创意、推广与活动策划方案；为频率品推工作助力，具备运营思维，能够整合资源，强化品牌形象；直接进行项目提案、沟通与前期客户服务工作，协同业务人员敲定项目合作；根据自身属性，对接特定行业；了解国内音乐节，电音节等文化演出市场，有策划参与执行过大型音乐节、演唱会人员优先考虑。

　　任职要求：有一定时间的媒体工作经验，有融媒体传播工作经验优先；出色的音乐与时尚热点敏锐度，具有超大脑洞；思路清晰、逻辑性强，具备较强的新媒体洞察和分析能力；熟练使用和操作微信公众平台/微店/微博；关注新兴事物，学习能力强。

　　工作职责：负责配合音乐主编进行频率音乐编辑、歌曲排单等导播工作；要求绝对细心，接受两班倒工作时间；负责音乐编辑但不局限于此，可适用于微信/微博/抖音等内容策划、选题及创作；参与研发创意融媒体内容产品；能够成为音乐新媒体产品的引领者。

　　任职要求：大学本科及以上学历，人力资源管理专业；年龄原则上30周岁以下，具有三年以上人力资源相关工作经验者优先考虑；熟练使用各类办公软件，具有较扎实的文字功底；热爱人力资源工作，组织纪律性强，有一定的抗压能力和较强的团队合作精神，工作细致、认真、严谨，对各项工作安排高效执行、及时反馈。

　　拥护党的路线方针政策，品行端正，遵纪守法，热爱新闻事业，有较强的事业心和责任感，身体健康。有下列情况之一者，不得报名：

　　因填写信息不真实、不完整或填写错误、报名佐证资料不完整、不清晰等导致审核不合格，责任由应聘者自负。资格审查贯穿于招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件及违反招聘规定的应聘者，一经查实，即取消其应聘或聘用资格。

　　应聘者一经录用，将按照国家政策法律法规签订劳动合同，并根据个人素质和能力提供在同行业间富有竞争力的薪酬、社会保险、福利待遇及全国各地业务学习培训的机会和广阔的发展空间。